Trabajadores académicos que integran la ASPABUAP marcharon este 1º de mayo para exigir respeto a la autonomía sindical y a la contratación colectiva

Los universitarios no sólo protestamos por las iniciativas de reforma a la Ley Laboral sino que contamos con propuestas precisas que permitirán dar respuesta a las demandas de los trabajadores de este país, aseguró el Secretario General de la Asociación Sindical de Personal Académico de la Benemérita Universidad Autónoma de Puebla (ASPABUAP), Gustavo de la Peña Pirrón.

Durante la participación de más de 250 trabajadores académicos de la BUAP en el desfile del 1º de Mayo, conmemorativo al Día del Trabajo, que marcharon por la Avenida Juárez hasta el zócalo de la capital poblana, el líder sindical dejó muy en claro la solidaridad de la ASPABUAP con los trabajadores de todos los sectores productivos.

Dijo que es momento de que las autoridades tanto estatales como federales volteen los ojos a los universitarios, quienes tienen las propuestas que sin duda fortalecerán esta iniciativa que han presentado las bancadas de legisladores tanto del PAN como del PRI y que requiere de un análisis nacional minucioso, y que tenga como fin el beneficio de la clase trabajadora.

El Secretario General señaló que la bandera principal que enarboló la ASPABUAP durante el desfile de este 1º de Mayo, fue el rechazo absoluto a la Reforma Laboral, la cual atenta contra la estabilidad económica, las prestaciones y la generación de empleo de millones de trabajadores, incluidos los universitarios.

Puntualizó que los sindicatos universitarios, incluida la ASPABUAP, están conscientes de que debe haber en el país una Reforma Laboral, pero la cual tiene que estar sustentada en el principio que marca la Constitución Mexicana por defender los derechos de los trabajadores mexicanos.

Insistió que por ello los trabajadores académicos de la BUAP han manifestado su inconformidad y rechazo  a esta iniciativa, por lo que la exigencia va en el sentido de que se respete primero que nada la autonomía sindical y en segundo lugar el respeto a la contratación colectiva.

Asimismo que se garantice la estabilidad laboral, misma que debe estar incluida en la Reforma Laboral, al igual que exigir una participación directa de los sindicatos durante la consulta nacional que van a organizar los partidos políticos.

Con relación al tema laboral en las universidades públicas, Gustavo de Peña Pirrón dijo que una de las principales preocupaciones tiene que ver la menara en cómo se buscan regular las contrataciones con el outsoursing o por honorarios, mismas que las autoridades están tomando como pretexto para recortar los recursos a la educación superior pública y por ende afectar los sueldos y salarios de los trabajadores universitarios.

Subrayó que estas decisiones que ha tomado el Gobierno Federal sin duda ha deteriorado la economía de las familias que laboran en las universidades públicas con la imposición, hace varios años, de topes salariales.

De la Peña Pirrón indicó que ante ello tanto la ASPABUAP, como los demás sindicatos que integran la CONTU, estamos hartos de la reducción de recursos a las universidades públicas y de los topes salariales, por lo que insistió en que de darse una Reforma Laboral esta debe considerar seriamente eliminar estas medidas que laceran enormemente el bienestar y la economía de los trabajadores.

Finalmente el Secretario General de la ASPABUAP señaló que de manera particular está buscando acercamiento con los diferentes ordenes de gobierno y en la Cámara de Diputados Federal, con el fin de que se escuche la voz de los trabajadores universitarios, quienes no sólo sabemos protestar sino que tenemos el conocimiento para proponer iniciativas que fortalezcan la Reforma Laboral en México